2026年是“十五五”规划开局起步之年，也是天津全面建设社会主义现代化大都市的关键一年。全市工商联工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，持续学习贯彻习近平总书记视察天津重要讲话精神、在民营企业座谈会上的重要讲话精神，深入贯彻落实中央经济工作会议精神、全国工商联十三届四次执委会会议精神、市委十二届八次全会暨市委经济工作会议精神，锚定经济建设中心工作和高质量发展首要任务，聚焦“两个健康”主题，在思想政治引领上提质、在为企服务效能上突破、在服务发展大局上提级、在自身改革建设上发力，奋力开创工商联工作新局面，为谱写中国式现代化天津篇章贡献智慧和力量。

一、强化思想政治引领，筑牢民营经济人士信念之基

1.深化理想信念教育。把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，抓实“学思想、明方向、强信心、建新功”理想信念教育，深入宣传解读党的二十大和二十届历次全会精神、中央和市委经济工作会议精神，从理论源头筑牢听党话、跟党走的思想根基。加强形势政策教育，办好创新大讲堂，结合“十五五”开局、新质生产力培育等热点，邀请政府部门负责人、知名学者、优秀民营企业家进行政策解读和经验分享，进一步凝聚广大民营经济人士思想共识，坚定发展信心。配合市委统战部研究制定促进年轻一代民营经济人士健康成长的实施方案，优化“青商行 爱心动”理想信念教育品牌，推动活动内涵从“结亲助学”向多元公益领域拓展。加强年轻一代民营经济人士教育培养，办好青年企业家充电营研修班。（宣传教育部、组织建设部）

2.加强舆论引导与宣传阵地建设。加强与主流媒体协作，围绕我市高质量发展“十项行动”、“三新”、“三量”和京津冀协同发展走深走实等工作，策划系列宣传报道。持续办好《津商风云》访谈节目，大力宣传在科技创新、转型升级、绿色发展、履行社会责任等方面表现突出的民营企业和企业家典型，讲好企业家故事，弘扬优秀企业家精神和津商文化。严格落实意识形态工作责任制和网络意识形态工作责任制，完善民营经济领域舆情监测、研判与处置机制，增强工作的预见性和针对性。优化市工商联微信公众号、门户网站内容，建强宣传员与网评员队伍，提升宣传覆盖面与传播效能。落实普法工作责任，根据“九五”普法有关要求，依托“企业服务日”、“万所联万会”、“律企同行 法护营商”等活动和平台开展法治宣传，通过商会联动、行业组织牵头等方式实现精准普法、有效覆盖。（宣传教育部、法律服务部）

3.着力引导民营企业履行社会责任。常态化深入推进“万企兴万村”行动，组织我市民营企业赴疆藏青甘等地参加“津陇共振兴”、“光彩行”等品牌活动，动员支持民营企业参与东西部协作和支援合作工作，聚焦国家乡村振兴重点帮扶县，助力受援地巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。充分利用当地红色教育资源开展理想信念教育活动，实现帮扶实效与思想淬炼双向促进、良性互动。联合南开大学持续开展民营企业社会责任调研，优化完善评价指数。发挥典型案例的示范引领作用，鼓励支持全市民营企业发挥自身优势，助力乡村振兴，巩固民营企业良好履责氛围。继续做好帮扶经济薄弱村工作。〔社会服务部（光彩办）、机关党办（人事部）〕

二、扎实推进为企服务，助力民营企业治理现代化

4.深化为企服务工作。继续开展“进企业、解难题、送政策、促发展”活动，落实民营企业意见建议办理工作机制。深化“第十五届天津市民营经济健康发展工程”调研活动，谋划“津榜”系列特色活动。持续开展“四个走进”系列活动，充分发挥桥梁纽带作用，提供精准服务。发挥小微企业工作委员会和标准化工作委员会作用。协助全国工商联，认真做好500强发布会组织筹备工作。开展“春雨润苗”专项行动、“一起益企”中小企业服务行动、“百场万企”大中小企业融通对接、民营经济标准创新周等活动。联合多部门共同开展民营企业金融服务工作，抓好上市企业服务、百强企业精准服务和小微企业普惠服务。发挥专精特新企业赋能联盟作用，服务专精特新企业发展。健全企业权益保护机制，合法合规处理企业诉求，深化部门协作与重点领域维权。聚焦知识产权等领域纠纷，加强劳动用工风险研判。推动调解提质增效，引导商会调解组织深入开展调解工作，提升调解员能力水平。注重发挥线上调解优势，持续提升调解工作效能。（经济服务部、法律服务部）

5.推动民营企业建立中国特色现代企业制度。加强组织保障，成立市工商联推动民营企业建立完善中国特色现代企业制度领导小组及办公室，明确人员组成和职责任务。召开天津市民营企业建立完善中国特色现代企业制度推进会，全面部署相关工作任务。举办天津市重点民营企业建立完善中国特色现代企业制度培训班。强化与南开大学等院校和研究机构合作，以执委企业为重点进行摸底调研，开展企业案例研究剖析，研究提出工作举措和意见建议。（法律服务部）

6.引导民营企业依法合规经营。常态化开展法治教育培训，引导带动民营企业家尊法学法守法用法。开展法治警示教育，组织民营企业家、企业经营管理人员等重点群体开展沉浸式、场景化法治教育，提升警示教育实效，引导其自觉在法治轨道上规范经营、诚信立业。深化“津诚信商”品牌建设，开展商会信用评价指引修订工作，完善信用评价指标体系，协助民营企业进行信用修复，引导企业增强信用意识、规范经营行为。（经济服务部、法律服务部）

三、服务国家发展战略，引导民营经济融入新发展格局

7.深化区域协同与对外交流。抓住北京（京津冀）国际科技创新中心扩围机遇，深度融入现代化首都都市圈，持续做好京津冀企业家联盟工作，链接服务资源，打造企业赋能发展平台。办好2026京津冀创新医学转化与产业促进大赛、“京津冀民营经济产业对接交流会”等活动。服务民营企业高质量参与国际竞争与合作，推动民营企业海外综合服务机制建设，助力企业“走出去”。开展“走出去”政策宣讲和风险提示，配合做好境外安保巡查。加强与海外工商界交流，宣传推介天津。深化对口合作与异地商会联动，促进外省市与我市在投资、经贸等方面的交流合作。（商务联络部）

8.提升参政议政质效。巩固拓展参政议政“金字塔”工作体系建设成果，加强政策建言素材储备，建设动态化、智能化储备库。统筹用好高校、智库等智力资源，组建重要建言专家库，打造常态化专家闭门会等载体，围绕“十五五”规划实施、民营经济高质量发展等重大议题开展前瞻研究，夯实建言基础。落实年度调研计划，常态化开展“嵌入式”、“伴随式”调研，提升调研覆盖面与精准度，推动成果转化。高质量完成市委委托重点考察调研任务。优化开展万家民营企业评营商环境工作质效。做好团体提案与重点提案跟踪办理，紧密联系界别委员，加强界别工作站建设，拓展联系服务半径，持续开展监督性调研。（研究室）

9.促进就业及产教融合。丰富就业对接活动形式，结合民营企业招聘月、“百城千校万企”促就业行动、金秋招聘月等活动，服务重点人群与重点行业，促进高质量充分就业。充分发挥区工商联、商协会组织作用，搭建民营企业促就业稳就业平台，促进待就业人群高质量就业。强化资源协同，深化与高校、职业院校对接沟通，引导推动有实力、有意愿的民营企业、商协会与院校建立长期深度合作关系。开展校企对接，推进产教融合的人才培养模式，拓展专业课程共建、师资双向交流、现代学徒制等多元合作模式，推动用人、就业需求与科技成果转化对接融合。挖掘推广民营企业参与产教融合典型案例经验。〔社会服务部（光彩办）〕

四、深化改革发展，加强新时代工商联组织体系建设

10.加强换届指导。扎实做好市工商联十六大换届组织人事准备工作，配合市委统战部做好换届有关事宜。落实市委组织部、市委社会工作部、市民政局《关于加强党建引领行业自律、开展全市行业协会商会换届乱象整治实施方案》，针对“党组织把关不严格”、“按期换届制度不落实”等五方面问题，力争按规定节点完成阶段性整治任务。（组织建设部、所属商会党办）

11.深化商会规范化建设。认真贯彻落实民政部、中央社会工作部、全国工商联《关于加强异地商会登记管理服务工作的通知》要求，对异地商会进行全面梳理，配合相关部门依法简化退出程序，推动异地商会有序健康发展。明确工商联对所属商会的管理、指导、引导、服务职能，规范商会工作流程。规范市工商联领导机构届中调整流程，确保人员调整合规有序；修订《天津市工商联企业家副主席副会长执委履职情况评价办法》，强化评价结果运用。规范商会议事决策流程，落实商会工作制度，推动商会优化内部治理结构。推动筹备成立农业产业商会，探索筹备创新创业商会。（组织建设部）

12.推进会员管理改革。落实《中国工商联会员管理办法》，做好会员统计工作，确保会员动态掌握，底数清、情况明。加强对其他以民营企业和民营经济人士为主体的行业协会商会的联系、指导和服务。优化会员队伍结构，规范发展团体会员，指导各区工商联和商会吸收专精特新“小巨人”中的民营企业为企业会员。加强工商联基层组织和队伍能力建设，办好各区工商联负责人培训班和商会负责人培训班。（组织建设部）

13.理顺商会党建工作机制。深化拓展新兴领域“两个覆盖”集中攻坚工作成果，确保实现党的组织和党的工作全覆盖。选优配强商会党组织书记，落实“双向进入、交叉任职”要求，强化党组织在商会治理中的政治引领作用。持续推进商会党组织标准化规范化建设，配合做好年度社会组织党建工作标准化建设考评工作，坚持以评促改、以评促建、以评促管。加强商会党员教育管理，提升专题培训质效，规范党员组织关系转接、档案管理和党费收缴使用，提升党员队伍建设水平。（所属商会党办）

五、加强机关自身建设，提升服务“两个健康”工作水平

14.落实全面从严治党主体责任。认真落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，制定责任清单和任务清单，压实工作责任，明确时间节点，推进工作落实。持续推进市委巡视深度整改，针对长期整改事项和举一反三事项抓好常态化整改落实。认真落实《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》，提升党组理论学习中心组学习质效。持续抓好“四强”党支部创建，提升党支部建设标准化规范化水平。用好党章学习日、“三会一课”、主题党日等形式，严肃党内政治生活。指导机关各党支部按期换届，选优配强党务干部。落实机关党委委员联系指导党支部制度。深化党风廉政建设，强化警示教育，支持驻部纪检组开展工作，做好机关纪委工作。〔办公室、所属商会党办、机关党办（人事部）〕

15.扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育。全面贯彻“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求，认真落实学习研讨、查摆问题、整改整治、建章立制、开门教育等工作安排，教育引导机关、所属商会党组织和党员干部为人民出政绩、以实干出政绩，坚决有力贯彻落实党中央重大决策和市委部署要求，进一步提振干事创业精气神，着力推动高质量发展。〔办公室、所属商会党办、机关党办（人事部）〕

16.强化干部队伍建设。树立正确用人导向，完善干部政治素质档案，实行职务职级使用情况动态监测，科学做好干部选拔任用和职级晋升工作。加强年轻干部培养，进一步扩展选人用人视野，建强用好青年理论学习小组。通过统战大讲堂、创新大讲堂、专题讲座等学习载体，提升市工商联干部政治素质和业务水平。强化干部监督管理，坚持严管和厚爱相结合，严格执行个人有关事项、兼职、出国（境）、离职后从业管理、“裸官”管理等规定，规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为。抓好经常性纪律教育，加强典型案例警示教育，教育引导党员干部遵规守纪、严守底线。〔机关党办（人事部）〕

17.加强机关内部建设。持续推进“网上工商联”系统应用。落实习惯过紧日子要求，严格预算管理，强化预算执行。用心抓好安全生产工作，规范政府采购、资产管理、公车管理和物业管理。持续抓好信息工作，巩固已有成绩。持续抓好整治形式主义为基层减负工作。按要求做好保密、档案、国家安全、信访、督查、年鉴等工作。（办公室、宣传教育部）